Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.
1500630
CALL CENTERKonsultasi & Aduan (text only)
Perusahaan: 0813-2064-789
Peserta: 0813-2064-787
@Kemnaker
DMPengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.
1500630
CALL CENTERKonsultasi & Aduan (text only)Perusahaan: 0813-2064-789
Peserta: 0813-2064-787
@Kemnaker
DM
Matahari Department Store
Mengikuti training mengenai operasional dan sistem perusahaan.
Menjalani rotasi/departemen assignment sesuai program perusahaan.
Mempelajari operasional toko, penjualan, customer service, stok, dan administrasi.
Membantu supervisor/manager menjalankan kegiatan operasional.
Memantau pencapaian target penjualan dan KPI.
Menganalisis masalah operasional dan memberikan solusi.
Membuat laporan hasil pekerjaan dan evaluasi.
Memimpin atau mengoordinasikan tim pada tahap tertentu.
Memastikan SOP perusahaan diterapkan.
Mengikuti evaluasi berkala selama masa program.
Setelah lulus program, biasanya ditempatkan sebagai Supervisor, Assistant Manager, atau posisi management lainnya, tergantung kebutuhan dan hasil evaluasi
Memahami profil perusahaan, budaya kerja, struktur organisasi, dan gambaran operasional toko.
Menjalankan pekerjaan operasional sesuai penempatan dan memahami alur kerja harian di toko
Mengembangkan kompetensi operasional melalui penugasan yang lebih mandiri.
Melaksanakan pekerjaan operasional secara mandiri sesuai standar perusahaan.
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan.
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan.
Memahami profil perusahaan, budaya kerja, struktur organisasi, dan gambaran operasional toko.
Menjalankan pekerjaan operasional sesuai penempatan dan memahami alur kerja harian di toko
Mengembangkan kompetensi operasional melalui penugasan yang lebih mandiri.
Melaksanakan pekerjaan operasional secara mandiri sesuai standar perusahaan.
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan.
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan.
Memahami profil perusahaan, budaya kerja, struktur organisasi, dan gambaran operasional toko.
Mempelajari kategori produk, karakteristik produk, dan manfaat untuk mendukung pelayanan pelanggan.
Mendapatkan coaching dan umpan balik terkait performa kerja.
Mid Program Evaluation
Melakukan observasi terhadap proses kerja untuk mengidentifikasi peluang perbaikan.
Mengenal proses kerja fungsi pendukung (Area, Visual Merchandising, Ekspedisi, EDP dan HR) untuk memahami keterkaitan operasional toko.
Menyusun rekomendasi peluang perbaikan berdasarkan hasil observasi dan pembelajaran selama program magang.
Mempelajari kategori produk, karakteristik produk, dan manfaat untuk mendukung pelayanan pelanggan.
Mendapatkan coaching dan umpan balik terkait performa kerja.
Mid Program Evaluation
Melakukan observasi terhadap proses kerja untuk mengidentifikasi peluang perbaikan.
Mengenal proses kerja fungsi pendukung (Area, Visual Merchandising, Ekspedisi, dan HR) untuk memahami keterkaitan operasional toko.
Menyusun rekomendasi peluang perbaikan berdasarkan hasil observasi dan pembelajaran selama program magang.
Menjalankan pekerjaan operasional sesuai penempatan dan memahami alur kerja harian di toko.
Memahami standar operasional toko, kebijakan perusahaan, serta prosedur kerja yang berlaku.
Memahami dasar bisnis retail, customer journey, dan peran setiap fungsi dalam mendukung operasional toko.
Mengembangkan sikap proaktif, inisiatif, dan tanggung jawab dalam lingkungan kerja.
Memahami cara menetapkan prioritas kerja dan mengelola target secara efektif.
Menentukan topik dan menyusun proposal improvement project berdasarkan hasil observasi
Mempresentasikan hasil improvement project sebagai penutup program magang.
Memahami standar operasional toko, kebijakan perusahaan, serta prosedur kerja yang berlaku.
Memahami dasar bisnis retail, customer journey, dan peran setiap fungsi dalam mendukung operasional toko.
Mengembangkan sikap proaktif, inisiatif, dan tanggung jawab dalam lingkungan kerja.
Memahami cara menetapkan prioritas kerja dan mengelola target secara efektif.
Menentukan topik dan menyusun proposal improvement project berdasarkan hasil observasi
Mempresentasikan hasil improvement project sebagai penutup program magang.
Mengembangkan kompetensi operasional melalui penugasan yang lebih mandiri.
Mempraktikkan tugas operasional sesuai penempatan dengan pendampingan mentor.
1 Mengembangkan kemampuan menyusun dan menyampaikan presentasi secara efektif.
Mempraktikkan tugas operasional sesuai penempatan dengan pendampingan mentor.
1 Mengembangkan kemampuan menyusun dan menyampaikan presentasi secara efektif.
Melaksanakan pekerjaan operasional secara mandiri sesuai standar perusahaan.
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan.
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan.
Mempelajari kategori produk, karakteristik produk, dan manfaat untuk mendukung pelayanan pelanggan.
Memahami standar operasional toko, kebijakan perusahaan, serta prosedur kerja yang berlaku.
Mempraktikkan tugas operasional sesuai penempatan dengan pendampingan mentor.
Mendapatkan coaching dan umpan balik terkait performa kerja.
Memahami dasar bisnis retail, customer journey, dan peran setiap fungsi dalam mendukung operasional toko.
Evaluasi perkembangan kompetensi dan pencapaian selama program berjalan.
Mengembangkan sikap proaktif, inisiatif, dan tanggung jawab dalam lingkungan kerja.
Melakukan observasi terhadap proses kerja untuk mengidentifikasi peluang perbaikan.
Memahami cara menetapkan prioritas kerja dan mengelola target secara efektif.
Mengenal proses kerja fungsi pendukung (Area, Visual Merchandising, Ekspedisi, dan HR) untuk memahami keterkaitan operasional toko.
Mengenal proses kerja fungsi pendukung (Area, Visual Merchandising, Ekspedisi, dan HR) untuk memahami keterkaitan operasional toko.
Mengembangkan kemampuan menyusun dan menyampaikan presentasi secara efektif.
Menyusun rekomendasi peluang perbaikan berdasarkan hasil observasi dan pembelajaran selama program magang.
Mempresentasikan hasil improvement project sebagai penutup program magang.
Jl. Ganesha Boulevard No.96, Hegarmukti, Kec. Cikarang Pusat, Kabupaten Bekasi, Jawa Barat 17530
Kab. Bekasi
Perusaah Retail Fashion
PT.fusoh Tube Parts Indonesia
Administrasi Bisnis Otomotif
PT.yili Indonesia Dairy
Pendidikan Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin dan Kebudayaan Tiongkok, Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin untuk Komunikasi Bisnis dan Profesional, Sastra Cina, Bahasa Mandarin Untuk Komunikasi Bisnis Dan Profesional
PT. Hulane Tech Manufacturing
Pendidikan Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin dan Kebudayaan Tiongkok, Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin untuk Komunikasi Bisnis dan Profesional, Sastra Cina, Sastra Tiongkok, Pengobatan Tradisional Tiongkok, Bahasa Mandarin Untuk Komunikasi Bisnis Dan Profesional, Bahasa dan Budaya Tiongkok
PT. Hulane Tech Manufacturing
Pendidikan Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin dan Kebudayaan Tiongkok, Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin untuk Komunikasi Bisnis dan Profesional, Sastra Cina, Sastra Tiongkok, Pengobatan Tradisional Tiongkok, Bahasa Mandarin Untuk Komunikasi Bisnis Dan Profesional, Bahasa dan Budaya Tiongkok
PT. Gunze Indonesia
Bahasa Jepang
PT Musashi Auto Parts Indonesia
Bahasa Mandarin dan Kebudayaan Tiongkok, Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin untuk Komunikasi Bisnis dan Profesional, Bahasa Mandarin Untuk Komunikasi Bisnis Dan Profesional
