Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.

PT Pupuk Kujang
Peserta magang akan mendapatkan kesempatan untuk mengenal dan memahami secara langsung bagaimana Knowledge Management (KM) dikelola dan dikembangkan di lingkungan perusahaan industri petrokimia berskala nasional. Sebagai fondasi pembelajaran, peserta akan mempelajari konsep, tujuan, dan strategi Knowledge Management yang berlaku di PT Pupuk Kujang — mencakup pengembangan media pembelajaran dan berbagi pengetahuan, penerapan sistem infrastruktur manajemen pengetahuan, serta integrasi KM ke dalam proses bisnis perusahaan.
Dalam aspek pengembangan dan pengelolaan konten pengetahuan, peserta akan berlatih mendampingi pelaksanaan Knowledge Sharing — baik melalui focus group discussion, penulisan artikel, maupun media digital — sebagai bagian dari upaya mengakuisisi, menjaga, dan menyebarkan kekayaan intelektual perusahaan. Peserta juga akan mendapatkan pengalaman membantu perencanaan pengembangan Knowledge Management, termasuk identifikasi konteks pengelolaan pengetahuan, mekanisme distribusi, dan analisis unit kerja yang memiliki pengetahuan strategis yang dibutuhkan organisasi.
Dalam aspek digitalisasi dan pengukuran KM, peserta akan berlatih membantu pengelolaan konten pada platform Knowledge Management System (KMS) berbasis digital, mendukung monitoring implementasi KM Road Map, serta membantu penyusunan laporan evaluasi berkala atas efektivitas penerapan KM di perusahaan — sebuah pengalaman yang memadukan pemahaman manajemen pengetahuan dengan kemampuan analisis dan pelaporan berbasis data.
Pengenalan profil PT Pupuk Kujang, struktur organisasi, visi-misi, nilai AKHLAK, dan tata tertib perusahaan
Melanjutkan refleksi pembelajaran bulan pertama dan penetapan target adaptasi
Evaluasi progres adaptasi, identifikasi kendala, dan penyesuaian rencana belajar
Evaluasi pertengahan program, umpan balik pembimbing, dan penetapan fokus pendalaman
Evaluasi progres proyek dan persiapan lanjutan
Pemaparan hasil keseluruhan program magang di hadapan pembimbing dan manajemen unit kerja
Pembekalan K3LH, prosedur keselamatan kerja, pengenalan APD, dan aturan di kawasan pabrik (wajib sebelum masuk area)
Mempelajari prosedur operasional standar, instruksi kerja, dan regulasi yang berlaku di unit kerja
Pembelajaran teori mendalam terkait kompetensi teknis yang relevan dengan bidang penempatan (5 Jan libur Isra Mikraj)
Pelaksanaan tahap awal proyek atau penugasan utama yang memberikan kontribusi nyata kepada unit kerja (5–8 Feb libur Imlek)
Finalisasi seluruh rangkaian proyek atau penugasan utama (libur Lebaran 6–15 Mar)
Penilaian kompetensi akhir oleh pembimbing mencakup aspek teknis, perilaku, dan kontribusi
Penjelasan peran, tanggung jawab, dan ruang lingkup pekerjaan di unit kerja penempatan
Pelaksanaan tugas-tugas dasar di bawah supervisi langsung pembimbing untuk membangun pemahaman operasional
Pelaksanaan tugas secara lebih mandiri dengan pendampingan berkala dari pembimbing
Identifikasi masalah, analisis data, dan penyusunan solusi berbasis kondisi nyata di unit kerja
Penyusunan laporan akhir program magang mencakup capaian, pembelajaran, dan rekomendasi
Revisi dan finalisasi laporan akhir berdasarkan masukan dari sidang dan evaluasi
Pengenalan langsung area kerja, fasilitas produksi, dan sistem operasi di lapangan
Latihan pengumpulan data, pencatatan, dan pengolahan informasi sesuai kebutuhan unit kerja
Pelatihan penyusunan laporan kerja bulanan sesuai format yang ditetapkan platform MagangHub
Penyampaian perkembangan proyek kepada pembimbing untuk mendapat arahan dan masukan
Pembekalan komunikasi profesional, teamwork, etika kerja, dan persiapan memasuki dunia kerja
Pengisian monitoring & evaluasi pada platform MagangHub Kemnaker — syarat wajib proses akhir & pencairan uang saku
Pengenalan sistem informasi, aplikasi, dan perangkat kerja yang digunakan di unit kerja
Evaluasi progres adaptasi, identifikasi kendala, dan penyesuaian rencana belajar
Evaluasi pertengahan program, umpan balik pembimbing, dan penetapan fokus pendalaman
Evaluasi progres proyek dan persiapan fase konsolidasi
Evaluasi progres akhir, kelengkapan laporan, dan persiapan presentasi final
Pembekalan lanjutan soft skills, penyusunan portofolio, dan tips memasuki dunia kerja (6 Mei Kenaikan Isa — sesuaikan)
Pengamatan langsung terhadap alur proses, SOP, dan kegiatan operasional harian di unit kerja
Refleksi pembelajaran, tanya jawab dengan pembimbing, penyusunan target bulan berikutnya
HCRG+3C6, Kalihurip, Kec. Cikampek, Karawang, Jawa Barat 41373

Kab. Karawang
Perusahaan Pupuk dan Petrokimia

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Mesin Industri

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Teknik Mesin Industri, Teknik Industri

PT. Gobel Dharma Sarana Karya
Tata Boga, Pendidikan Tata Boga

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Kepabeanan dan Cukai

Yofc International Indonesia
Pendidikan Vokasional Teknik, Gambar Rekayasa Mesin, Elektronika Instrumentasi, Mekatronika, Rekayasa Perancangan Mekanik, Elektro Mekanika, Pemeliharaan Mesin, Pendidikan Teknik Mesin, Mekanik Industri Dan Desain, Elektronika, Mesin Industri, Elektronika Industri, Pendidikan Vokasional Mekatronika, Pendidikan Teknik Mekatronika

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Proses Manufaktur