Staf Magang Pelayanan Haji dan Umrah

Sejarah, kedudukan, tugas fungsi, struktur, unit kerja, dan hubungan kerja.

Landasan hukum, penetapan kuota, pendaftaran, biaya penyelenggaraan, pembinaan, pelayanan (transportasi, akomodasi, konsumsi), pelindungan jemaah, dan pengawasan.

Visi dan misi, tujuan dan sasaran, perumusan strategi, program kerja, analisis beban kerja, alokasi sumber daya

Risiko, identifikasi, analisis, mitigasi, pengendalian, dan risk register.

Pelaksanaan tugas sehari-hari, pengenalan proses, dan penerapan materi secara langsung di unit kerja penempatan.

Presentasi hasil kepada mentor/supervisor/pengelola.