Headhunting Intern

Tentang Perusahaan

PT Majapahit Solusi Bersama merupakan perusahaan teknologi berbasis di Indonesia yang bergerak di bidang penyediaan tenaga kerja (outsourcing) dan rekrutmen, serta menjadi bagian dari BetterPlace, salah satu platform teknologi pengelolaan tenaga kerja terkemuka di Asia.

Salah satu produk utama perusahaan adalah MyRobin.ID, platform digital yang membantu berbagai perusahaan dalam memenuhi dan mengelola kebutuhan tenaga kerja melalui solusi teknologi terintegrasi, mulai dari proses rekrutmen, pengelolaan absensi, penggajian (payroll), hingga benefit karyawan.

Melalui program magang ini, peserta akan mendapatkan kesempatan untuk mempelajari proses bisnis dan penerapan teknologi secara langsung di lingkungan Kantor Pusat PT Majapahit Solusi Bersama, dengan bimbingan mentor dari divisi terkait.

Gambaran Posisi — Headhunting Intern

Sebagai Headhunting Intern, peserta magang akan bergabung dengan tim Area Operations di Kantor Pusat PT Majapahit Solusi Bersama yang berperan dalam mendukung proses pencarian, identifikasi, dan seleksi kandidat untuk memenuhi kebutuhan rekrutmen perusahaan klien MyRobin, khususnya pada berbagai posisi tenaga kerja operasional dan pendukung di sektor industri yang dilayani perusahaan.

Posisi ini memberikan kesempatan untuk mempelajari proses pencarian kandidat berbasis riset dan analisis, mulai dari pemetaan ketersediaan tenaga kerja (talent market mapping), identifikasi kandidat potensial, pendekatan terhadap kandidat pasif, hingga analisis kesesuaian kualifikasi kandidat dengan kebutuhan perusahaan klien. Seluruh aktivitas dilakukan secara digital dari kantor pusat melalui job portal, LinkedIn, komunitas pencari kerja digital, serta database kandidat internal, tanpa kegiatan rekrutmen langsung di lapangan.

Dalam menjalankan tugas, peserta magang akan berkoordinasi dengan tim Headhunter, tim Area Operations, serta mendapatkan arahan dan pendampingan dari mentor untuk memahami kebutuhan rekrutmen perusahaan klien, mempelajari teknik pencarian dan penilaian kandidat, serta mengevaluasi efektivitas strategi pencarian kandidat berbasis data.

Melalui posisi ini, peserta magang akan memperoleh pengalaman dalam talent market mapping, candidate sourcing, candidate assessment, recruitment data analysis, serta process improvement, termasuk eksplorasi penggunaan teknologi dan otomasi sederhana untuk mendukung efektivitas pengelolaan database serta proses pencarian kandidat.

Ruang Lingkup Pekerjaan

- Mempelajari dan membantu proses riset serta pemetaan ketersediaan tenaga kerja (talent market mapping) berdasarkan jenis pekerjaan, lokasi, dan kebutuhan rekrutmen perusahaan klien.

- Melakukan pencarian dan analisis profil kandidat potensial melalui job portal, LinkedIn, komunitas pencari kerja digital, serta database internal berdasarkan kualifikasi posisi yang dibutuhkan.

- Mempelajari teknik pendekatan kandidat (candidate outreach), termasuk kandidat pasif, melalui kanal komunikasi digital dengan menerapkan etika komunikasi profesional.

- Membantu proses screening dan analisis kesesuaian kandidat berdasarkan pengalaman kerja, keterampilan, kompetensi, serta persyaratan posisi yang ditetapkan.

- Mendukung koordinasi proses seleksi, termasuk penjadwalan interview, dokumentasi hasil evaluasi kandidat, serta administrasi tahapan rekrutmen dengan pendampingan mentor.

- Membantu pengelolaan database kandidat dan penyusunan laporan analisis rekrutmen, termasuk pemetaan sumber kandidat serta evaluasi efektivitas kanal pencarian.

- Mengidentifikasi peluang perbaikan dan mengembangkan usulan penyederhanaan atau otomasi sederhana dalam proses talent mapping, pengelolaan database, serta pelaporan rekrutmen menggunakan spreadsheet dan tools digital pendukung.

Penempatan

Kantor Pusat PT Majapahit Solusi Bersama (MyRobin.ID)