Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.

PT Kereta Commuter Indonesia
1. Membantu pengumpulan, pemeriksaan, dan pengolahan data kinerja perusahaan sebagai bahan evaluasi.
2. Membantu melakukan monitoring pencapaian Key Performance Indicators (KPI) dan rencana kerja perusahaan.
3. Membantu merekapitulasi data target dan realisasi kinerja serta mengidentifikasi perbedaan pencapaian.
4. Membantu menyiapkan data pendukung untuk laporan evaluasi kinerja secara triwulanan, semesteran, dan tahunan.
5. Membantu mengolah data dan menyusun bahan presentasi terkait hasil monitoring dan evaluasi kinerja.
6. Membantu mengelola dokumentasi dan administrasi data evaluasi kinerja perusahaan.
7. Membantu menyiapkan data pendukung untuk analisis dan rekomendasi peningkatan kinerja sesuai arahan pembimbing.
Memahami peran Performance Evaluation Team (CUP.2), alur koordinasi dengan Divisi/Departemen terkait, istilah dasar kinerja perusahaan, serta etika dan kerahasiaan data.
Mempelajari pengertian RJPP, KPI Corporate, target kinerja, program kerja tahunan, indikator, target, realisasi, dan sumber data yang digunakan untuk evaluasi.
Mempelajari struktur draft laporan manajemen triwulanan, semesteran, dan tahunan serta hubungan antara data, analisis, narasi, tabel, dan grafik.
Mempelajari tahapan penyusunan laporan, tenggat waktu, dependensi data, mekanisme tindak lanjut, serta cara memantau progres dan status penyampaian data.
Mempelajari konsep evaluasi progres perencanaan strategis perusahaan, RJPP, program kerja, dan investasi; memahami perbandingan target dengan realisasi tanpa membuat keputusan.
Mengenal register risiko unit kerja dan kategori risiko dalam tupoksi CUP.2: keselamatan perkeretaapian, keamanan, operasional, kepatuhan, aset-infrastruktur, dan fraud; memahami kebutuhan data eksternal serta kerahasiaan.
Berlatih menginventarisasi dokumen, menyusun daftar kebutuhan data, mengelola arsip, membuat rekap administrasi, dan mengikuti standar penamaan serta penyimpanan dokumen.
Membantu menghimpun data dari unit terkait, memeriksa kelengkapan kolom, mencocokkan sumber data, mengidentifikasi data yang belum tersedia, serta menyusun rekap untuk ditinjau mentor.
Membantu menyiapkan tabel, grafik, ringkasan data, dan draft narasi berdasarkan data yang disediakan; mengecek konsistensi dan menyerahkan hasil kepada mentor untuk review.
Membuat atau memperbarui tracker timeline laporan, daftar permintaan data, status penerimaan, daftar isu, dan rekap tindak lanjut berdasarkan arahan mentor.
Membantu membandingkan target dan realisasi dari data yang tersedia, menghitung selisih sederhana, menyusun tabel ringkasan progres, dan menandai hal yang memerlukan klarifikasi mentor.
Dengan supervisi mentor, membantu merapikan rekap risiko dan kebutuhan data, menyusun dokumentasi pendukung, mempresentasikan hasil pembelajaran, serta menerima evaluasi akhir. Analisis dan mitigasi final tetap menjadi kewenangan pegawai berwenang.
Juanda, Raya, 10710, Jl. Ir H. Juanda I B No.4, Kb. Klp., Kecamatan Gambir, Kota Jakarta Pusat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10120

Direktorat Kesatuan Pengawasan Laut dan Pelayaran (KPLP)
Ilmu Komputer

PT Kapuas Cemerlang Maju
Tata Boga, Pendidikan Tata Boga
Rumah Sakit Islam Jakarta Cempaka Putih
Fisioterapi, fisioterapi
Jaya Ripta Bhuwana
Hospitaliti dan Pariwisata, Hospitality dan Pariwisata

PT Halim Bangun Sarana Indah
Teknik Mesin, Teknik Industri, Pembuatan Peralatan dan Perkakas Produksi, Teknik Elektro, Teknik Sipil, Pengelolaan Perhotelan

Bumi Perkasa Andhika
Pendidikan Teknik Elektro, PJJ Teknik Industri