Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.

Trans Digital Media
Social Media detikJateng membuat konten media sosial, live media sosial, dan membuat artikel SEO. Dalam posisi ini terdapat 5 lowongan dimana 3 akan memegang akun detikJateng dan 2 akan memegang akun detikEdu (berita seputar dunia pendidikan).
Pelatihan ini memberikan fondasi awal bagi peserta mengenai ekosistem media digital nasional dan posisi detikcom sebagai pionir platform berita digital di Indonesia. Peserta akan mempelajari struktur organisasi media modern, alur kerja redaksi (newsroom workflow), serta etika jurnalistik digital dan metric media digital.Kompetensi yang Dicapai: Memahami cara kerja industri media digital secara makro, kompetisi media, dan budaya kerja (company culture) di detikcom.
Pelatihan ini ditujukan bagi tim desainer, videografer, media sosial, dan tim kreatif multimedia. Peserta akan diajarkan memanfaatkan spreadsheet sebagai alat manajemen proyek kreatif, mulai dari pelacakan aset visual (creative asset tracking), pengelolaan lini masa produksi video/grafis (production pipeline), hingga analisis metrik interaksi (engagement rates, views, shares) konten kreatif di media sosial detikcom.Kompetensi yang Dicapai: Mampu mengelola manajemen proyek kreatif terstruktur, menghitung efisiensi produksi konten, dan mengukur keberhasilan produk visual berbasis data spreadsheet.
Membekali peserta dengan pola pikir tangkas (Agile mindset) di industri digital. Belajar tentang kerangka kerja Scrum/Kanban, kolaborasi menggunakan platform digital modern (seperti Trello/Jira/Slack), serta pemahaman dasar bagaimana produk-produk digital detikcom dikembangkan.
Pelatihan komunikasi digital, teknik presentasi (pitching), dan pemahaman brand awareness. Peserta diajarkan cara mengomunikasikan ide, proyek divisi, atau program kerja mereka secara terstruktur dan persuasif layaknya seorang profesional.
Pelatihan untuk mengasah kemampuan berpikir kritis dalam menganalisis masalah di tempat kerja (root-cause analysis). Peserta belajar memberikan solusi inovatif dan menyederhanakan proses operasional harian agar divisi mereka berjalan lebih efisien.
Pengembangan soft skills (manajemen waktu, kecerdasan emosional, kerja sama tim lintas divisi). Di akhir program, peserta dari berbagai latar belakang divisi akan berkolaborasi dalam Cross-Functional Capstone Project untuk memecahkan studi kasus nyata di detikcom.
Jl. Adi Sucipto No.56, Kerten, Kec. Laweyan, Kota Surakarta, Jawa Tengah 57143

Kota Surakarta
Media online nomor 1 di Indonesia | Hadir untuk memberikan validasi & referensi informasi Anda.

Rs Pku Muhammadiyah Surakarta
Teknik Sipil, Teknik Elektromedik

Rs Panti Waluyo Surakarta
Radiologi

Catur Putra Jati
Perhotelan, Manajemen Perhotelan, Hospitality dan Pariwisata

Rs Panti Waluyo Surakarta
Pendidikan Teknik Elektro

Unit Bisnis Surakarta
Farmasi

Unit Bisnis Surakarta
Farmasi