Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.

PT Pupuk Kujang
Peserta magang akan mendapatkan kesempatan untuk mengenal dan memahami secara langsung bagaimana proses perancangan proyek di bidang teknik sipil dan desain interior dijalankan dalam lingkungan kerja engineering di perusahaan industri petrokimia berskala nasional. Peserta akan diajak masuk ke dalam ekosistem kerja perancangan yang nyata — mulai dari tahap estimasi biaya, riset dan pengembangan konsep, penggambaran teknis, pemodelan, hingga analisis struktur — di bawah bimbingan langsung dari tim engineer dan desainer berpengalaman.
Dalam aspek estimasi, riset, dan pengembangan konsep, peserta akan berlatih menyusun dokumen Analisa Harga Satuan Pekerjaan (AHSP) sesuai standar Kementerian PUPR, membuat perhitungan volume pekerjaan (Quantity Take-Off), sekaligus mengikuti briefing proyek bersama desainer senior, mengumpulkan referensi gaya desain, tren warna, tekstur, dan pencahayaan, serta menyusun moodboard digital dan mengumpulkan sampel material fisik sebagai fondasi arah desain yang akan dikembangkan.
Dalam aspek penggambaran teknis dan pemodelan 3D, peserta akan belajar membaca dan menginterpretasikan sketsa arsitektur maupun sipil, kemudian berlatih menuangkannya ke dalam gambar teknis menggunakan AutoCAD — mencakup denah, potongan, tampak bangunan, detail penulangan beton, serta detail sambungan baja — sekaligus berlatih membuat model tiga dimensi menggunakan software seperti SketchUp, 3ds Max, atau Revit, dan melakukan rendering menggunakan Enscape, V-Ray, atau Lumion menjadi visual presentasi yang profesional.
Dalam aspek analisis struktur dan penyusunan dokumen desain, peserta akan mendapatkan pengalaman menginput beban struktur sesuai standar SNI, membantu pemodelan elemen struktur sederhana, serta belajar melakukan pengecekan output gaya dalam seperti momen, geser, dan aksial. Peserta juga akan berlatih menyusun gambar kerja lengkap, menghitung volume pekerjaan, memilih spesifikasi material, berkomunikasi dengan vendor, hingga membantu menyusun Bill of Quantities (BOQ) atau Rencana Anggaran Biaya (RAB) — diakhiri dengan kompilasi seluruh hasil kerja dan presentasi di hadapan pembimbing dan tim sebagai wujud pertanggungjawaban dan pengembangan kemampuan komunikasi profesional peserta.
Pengenalan profil PT Pupuk Kujang, struktur organisasi, visi-misi, nilai AKHLAK, dan tata tertib perusahaan
Melanjutkan refleksi pembelajaran bulan pertama dan penetapan target adaptasi
Evaluasi progres adaptasi, identifikasi kendala, dan penyesuaian rencana belajar
Evaluasi pertengahan program, umpan balik pembimbing, dan penetapan fokus pendalaman
Evaluasi progres proyek dan persiapan lanjutan
Pemaparan hasil keseluruhan program magang di hadapan pembimbing dan manajemen unit kerja
Pembekalan K3LH, prosedur keselamatan kerja, pengenalan APD, dan aturan di kawasan pabrik (wajib sebelum masuk area)
Mempelajari prosedur operasional standar, instruksi kerja, dan regulasi yang berlaku di unit kerja
Pembelajaran teori mendalam terkait kompetensi teknis yang relevan dengan bidang penempatan (5 Jan libur Isra Mikraj)
Pelaksanaan tahap awal proyek atau penugasan utama yang memberikan kontribusi nyata kepada unit kerja (5–8 Feb libur Imlek)
Finalisasi seluruh rangkaian proyek atau penugasan utama (libur Lebaran 6–15 Mar)
Penilaian kompetensi akhir oleh pembimbing mencakup aspek teknis, perilaku, dan kontribusi
Penjelasan peran, tanggung jawab, dan ruang lingkup pekerjaan di unit kerja penempatan
Pelaksanaan tugas-tugas dasar di bawah supervisi langsung pembimbing untuk membangun pemahaman operasional
Pelaksanaan tugas secara lebih mandiri dengan pendampingan berkala dari pembimbing
Identifikasi masalah, analisis data, dan penyusunan solusi berbasis kondisi nyata di unit kerja
Penyusunan laporan akhir program magang mencakup capaian, pembelajaran, dan rekomendasi
Revisi dan finalisasi laporan akhir berdasarkan masukan dari sidang dan evaluasi
Pengenalan langsung area kerja, fasilitas produksi, dan sistem operasi di lapangan
Latihan pengumpulan data, pencatatan, dan pengolahan informasi sesuai kebutuhan unit kerja
Pelatihan penyusunan laporan kerja bulanan sesuai format yang ditetapkan platform MagangHub
Penyampaian perkembangan proyek kepada pembimbing untuk mendapat arahan dan masukan
Pembekalan komunikasi profesional, teamwork, etika kerja, dan persiapan memasuki dunia kerja
Pengisian monitoring & evaluasi pada platform MagangHub Kemnaker — syarat wajib proses akhir & pencairan uang saku
Pengenalan sistem informasi, aplikasi, dan perangkat kerja yang digunakan di unit kerja
Evaluasi progres adaptasi, identifikasi kendala, dan penyesuaian rencana belajar
Evaluasi pertengahan program, umpan balik pembimbing, dan penetapan fokus pendalaman
Evaluasi progres proyek dan persiapan fase konsolidasi
Evaluasi progres akhir, kelengkapan laporan, dan persiapan presentasi final
Pembekalan lanjutan soft skills, penyusunan portofolio, dan tips memasuki dunia kerja (6 Mei Kenaikan Isa — sesuaikan)
Pengamatan langsung terhadap alur proses, SOP, dan kegiatan operasional harian di unit kerja
Refleksi pembelajaran, tanya jawab dengan pembimbing, penyusunan target bulan berikutnya
HCVG+65X, Kalihurip, Kec. Cikampek, Karawang, Jawa Barat 41373

Kab. Karawang
Perusahaan Pupuk dan Petrokimia

PT. Gobel Dharma Sarana Karya
Tata Boga, Pendidikan Tata Boga

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Mesin Industri

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Teknik Mesin Industri, Teknik Industri

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Kepabeanan dan Cukai

PT. Dayacipta Kemasindo
Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Elektro Industri

Contemporary Amperex Technology Indonesia Battery
Kimia Industri