Perkebunan Nusantara IV

Tentang Penyelenggara

PT Perkebunan Nusantara IV pasca-aksi restrukturisasi atau yang sering disebut PalmCo adalah Subholding dari PT Perkebunan Nusantara III (Persero) dengan komoditas utama kelapa sawit dan dibentuk melalui penggabungan PTPN V, VI dan XIII ke dalam PTPN IV sebagai entitas yang bertahan, serta pemisahan tidak murni PTPN III (Persero) ke dalam PTPN IV. Efektif bergabung pada 1 Desember 2023 sebagaimana tercantum dalam Akta Penggabungan Nomor 01 tanggal 1 Desember 2023 yang dibuat di hadapan Nanda Fauz Iwan, SH, M.Kn., Notaris di Jakarta Selatan dan telah mendapat bukti penerimaan pemberitahuan penggabungan Perseroan berdasarkan Surat Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Nomor AHU-AH.01.03-0149887 tanggal 1 Desember 2023 perihal Penerimaan Pemberitahuan Penggabungan Perseroan PT Perkebunan Nusantara IV. Perubahan anggaran dasar Perseroan telah dinyatakan dalam Akta Nomor 02 tanggal 1 Desember 2023, yang dibuat di hadapan Nanda Fauz Iwan, SH, M.Kn., Notaris di Jakarta Selatan dan telah mendapat persetujuan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia berdasarkan Keputusan Nomor AHU-0074926.AH.01.02 Tahun 2023 tanggal 1 Desember 2023 tentang Persetujuan Perubahan Anggaran Dasar Perseroan Terbatas PT Perkebunan Nusantara IV dan pemberitahuannya telah diterima oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia berdasarkan Surat Nomor AHU-AH.01.03-0149887 tanggal 1 Desember 2023 perihal Penerimaan Pemberitahuan Perubahan Anggaran Dasar PT Perkebunan Nusantara IV. dan Akta Nomor 08 tanggal 1 Desember 2023 yang dibuat di hadapan Nanda Fauz Iwan, SH, M.Kn., Notaris di Jakarta Selatan dan telah mendapat persetujuan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia berdasarkan Keputusan Nomor AHU-0075166.AH.01.02.2023 tanggal 7 Desember 2023 tentang Persetujuan Perubahan Anggaran Dasar Perseroan Terbatas PT Perkebunan Nusantara IV. VISI Menjadi Perusahaan global berbasis Agribisnis terintegrasi dan berkelanjutan MISI 1. Menghasilkan produk yang berkualitas tinggi bagi pelanggan 2. Membentuk kapabilitas proses kerja yang unggul (operational excellence) melalui perbaikan dan inovasi berkelanjutan dengan praktik operasional perkebunan terbaik yang berbasis digital dan menciptakan nilai bagi pemegang saham 3. Mengembangkan organisasi dan budaya yang prima serta SDM yang kompeten dan sejahtera dalam merealisasikan potensi setiap insani 4. Turut serta dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat dan menjaga kelestarian lingkungan untuk kebaikan generasi masa depan 5. Mengembangkan bisnis hilir terintegrasi untuk menambah nilai produk agribisnis 6. Berkontribusi aktif dalam inisiatif pemerintah untuk ketahanan pangan dan energi nasional 7. Menjunjung standar etika yang tinggi melalui implementasi dari tata kelola perusahaan yang baik