Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.
1500630
CALL CENTERKonsultasi & Aduan (text only)
Perusahaan: 0813-2064-789
Peserta: 0813-2064-787
@Kemnaker
DM
PT Dempo Laser Metalindo
1. Memperbarui data karyawan dan absensi harian di sistem HR perusahaan
2. Merapikan dan mendigitalisasi arsip dokumen karyawan sesuai SOP
3. Merekap kehadiran dan lembur karyawan per bagian
4. Membantu proses asesmen kandidat dan asesmen karyawan
5. Membantu proses rekrutmen: memasang iklan lowongan, screening CV, mengatur jadwal tes dan wawancara
6. Menyiapkan kebutuhan onboarding karyawan baru
7. Membantu administrasi evaluasi karyawan kontrak dan karyawan yang keluar
8. Mendukung program K3 di bidang manufaktur
Induksi program, profil perusahaan, plant tour, dan observasi proses produksi.
Praktik memperbarui data karyawan dan verifikasi absensi harian dengan pendampingan mentor.
Mengolah data absensi dan merekap kehadiran per karyawan dan per bagian.
Penyusunan job kualifikasi dan job requirement berdasarkan job description
Menyiapkan, membagikan, dan merekap formulir evaluasi karyawan kontrak.
Menyusun rencana kerja proyek, mengumpulkan bahan, dan mengerjakan proyek.
Briefing K3, potensi bahaya, standar kualitas, peraturan perusahaan, dan observasi lanjutan di area kerja.
Review data HaRIS, mempelajari SOP arsip, merapikan arsip fisik, dan mulai scan dokumen.
Aturan perhitungan lembur dan merekap jam lembur per karyawan dan per bagian.
Memahami permintaan tenaga kerja, membuat dan memasang iklan lowongan, mulai screening CV.
Dokumen resign, exit interview, pengembalian aset, dan rekap karyawan keluar
Review progres, menyelesaikan draf, uji coba bersama tim HR, dan perbaikan.
Penjelasan Hak dan kewajiban karyawan, jenis kontrak kerja, program BPJS, dan pengenalan fungsi HRGA.
Menyelesaikan arsip digital, menyusun daftar arsip, dan melayani permintaan data dari departemen lain.
Pengaturan Shift Kerja Karyawan
Merekap nilai tes, mengatur dan mendampingi wawancara, serta merekap hasil seleksi.
Finalisasi proyek, tugas rutin HR secara mandiri, dan menulis Laporan Progres II.
Mempelajari SOP HR, pengenalan menu HaRIS, shadowing staf HR, dan menyusun alur kerja HR.
Menyusun daftar kontrak yang akan habis dan membuat draf surat HR.
Review pekerjaan, menyusun dan mempresentasikan Laporan Progres I, evaluasi tengah program.
Menyiapkan ID card, akses HaRIS, dokumen, dan mendampingi orientasi karyawan baru.
Mengecek kelengkapan dokumen karyawan dan BPJS, menyusun usulan proyek akhir.
Revisi laporan, presentasi proyek dan Laporan Progres II, serah terima, dan evaluasi akhir.
Jl. Rungkut Industri I No.29, Kali Rungkut, Kec. Rungkut, Surabaya, Jawa Timur 60293
Kota Surabaya
Dempo laser is a laser cutting company located in Surabaya ready to serve customers throughout Indonesia. Not Only for architectural needs, laser cutting services are also needed by large companies such as manufacturing, factory machine requirements, and many more. Putty Laser has experienced in regards to laser cutting starting from 2003. At the beginning, Dempo was only able to cut iron, stainless and aluminium material with laser cutting technology. Currently our Laser machine is capable of cutting materials from copper and brass.
PT. Menara Bumi Sejahtera (Fairfield By Marriott Surabaya)
Manajemen Perhotelan dan Pariwisata, Administrasi Bisnis
Rumah Sakit Umum Daerah Dokter Mohamad Soewandhie
Teknokimia Nuklir, Fisika, Teknik Nuklir
Puskesmas Bangkingan
Fisioterapi
Ramasari Surya Persada
Pendidikan Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin untuk Komunikasi Bisnis dan Profesional
Puskesmas Keputih
Keperawatan Gigi
Puskesmas Kalirungkut
Keperawatan Gigi
