Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.

Matahari Department Store
1. Memantau ketersediaan stok secara berkala
2. Memastikan jumlah stok fisik sesuai dengan sistem.
3. Mengontrol level stok minimum dan maksimum.
4. Melakukan pengecekan barang slow moving dan fast moving.
5. Melaksanakan stock opname berkala (harian, mingguan, bulanan, tahunan).
6. Menganalisis selisih stok (shrinkage).
7. Membuat laporan hasil stock opname dan menindaklanjuti penyebab selisih stok.
8. Mengawasi proses penerimaan barang (receiving).
9. Mengawasi perpindahan barang antar lokasi atau antar toko.
10. Memastikan proses retur barang berjalan sesuai prosedur.
11. Memastikan semua transaksi stok tercatat dengan benar di sistem.
12. Menyusun laporan persediaan secara berkala.
13. Menganalisis data stok untuk mendukung kebutuhan bisnis.
14. Melaporkan barang rusak, hilang, atau expired.
15. Memastikan seluruh aktivitas terkait stok mengikuti SOP perusahaan.
16. Mengidentifikasi risiko kehilangan dan penyimpangan stok.
17. Berkoordinasi dengan tim operational store, purchasing, warehouse, dan DC.
18. Mendukung kegiatan audit internal maupun eksternal.
19. Memastikan master data barang akurat.
20. Mengelola dokumen penerimaan, pengeluaran, transfer, dan retur barang.
21. Melakukan update data stok pada sistem inventory.
Memahami profil perusahaan, budaya kerja, struktur organisasi, dan gambaran operasional toko
Mempelajari kategori produk, karakteristik produk, dan manfaat untuk mendukung pelayanan pelanggan
Memahami standar operasional toko, kebijakan perusahaan, serta prosedur kerja yang berlaku.
Mempraktikkan tugas operasional sesuai penempatan dengan pendampingan mentor
Menjalankan pekerjaan operasional sesuai penempatan dan memahami alur kerja harian di toko
Mendapatkan coaching dan umpan balik terkait performa kerja.
Memahami dasar bisnis retail, customer journey, dan peran setiap fungsi dalam mendukung operasional toko
Mengembangkan kompetensi operasional melalui penugasan yang lebih mandiri
Evaluasi perkembangan kompetensi dan pencapaian selama program berjalan
Mengembangkan sikap proaktif, inisiatif, dan tanggung jawab dalam lingkungan kerja
Melaksanakan pekerjaan operasional secara mandiri sesuai standar perusahaan
Melakukan observasi terhadap proses kerja untuk mengidentifikasi peluang perbaikan
Memahami cara menetapkan prioritas kerja dan mengelola target secara efektif
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan
Mengenal proses kerja fungsi pendukung (Area, Visual Merchandising, Ekspedisi, dan HR) untuk memahami keterkaitan operasional toko
Menentukan topik dan menyusun proposal improvement project berdasarkan hasil observasi.
Mengembangkan kemampuan menyusun dan menyampaikan presentasi secara efektif
Tetap menjalankan tugas operasional sesuai penempatan
Menyusun rekomendasi peluang perbaikan berdasarkan hasil observasi dan pembelajaran selama program magang
Mempresentasikan hasil improvement project sebagai penutup program magang
MU+KU Pakuwon Mall Lt. Ground Jl. Mayjend. Jonosewojo No.2, Babatan, Kec. Wiyung, Surabaya, Jawa Timur 60227

Kota Surabaya
Merupakan New Konsep Multibrand dari PT MDS Retailing yang menawarkan Produk Fashion dengan kualitas terbaik dan harga terjangkau

PT. Menara Bumi Sejahtera (Fairfield By Marriott Surabaya)
Manajemen Perhotelan dan Pariwisata, Administrasi Bisnis

Rumah Sakit Umum Daerah Dokter Mohamad Soewandhie
Teknokimia Nuklir, Fisika, Teknik Nuklir

Puskesmas Bulak Banteng
Kesehatan Gigi dan Mulut, Keperawatan Gigi

Puskesmas Balas Klumprik
Kesehatan Gigi dan Mulut

Puskesmas Tanjungsari
Psikologi

Ramasari Surya Persada
Pendidikan Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin, Bahasa Mandarin untuk Komunikasi Bisnis dan Profesional