Pengelola Monitoring dan Evaluasi Kinerja Organisasi

Memberikan pemahaman mengenai struktur organisasi, tugas dan fungsi unit kerja, tata kelola pemerintahan, serta sistem akuntabilitas kinerja instansi pemerintah.

Memberikan pemahaman mengenai regulasi dan kebijakan pemantauan dan evaluasi di lingkungan pemerintah, termasuk SAKIP, Standar Biaya Masukan (SBM), serta ketentuan terkait akuntabilitas kinerja.

Memberikan pemahaman mengenai indikator kinerja, pengukuran capaian kinerja, evaluasi hasil pelaksanaan kegiatan, serta penyajian informasi kinerja organisasi.

Memberikan pemahaman mengenai teknik penyusunan laporan monitoring dan evaluasi, penyusunan narasi analisis, serta penyajian informasi yang sistematis dan informatif.

Memberikan pemahaman mengenai Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP), evaluasi kinerja, serta hubungan antara capaian kinerja dan pelaksanaan program.

Memberikan pemahaman mengenai komunikasi profesional, analisis data, penyusunan executive summary, dan teknik penyusunan bahan paparan yang efektif.

Memberikan pengalaman dalam pengelolaan administrasi perkantoran, pengorganisasian dokumen dan data, serta penerapan etika dan komunikasi kedinasan.

Memberikan pengalaman dalam pengumpulan, pengelompokan, validasi, dan rekapitulasi data yang digunakan dalam kegiatan monitoring dan evaluasi.

Memberikan pengalaman dalam pengolahan data capaian kinerja, penyusunan rekapitulasi, dan penyajian informasi sebagai bahan evaluasi organisasi.

Memberikan pengalaman dalam penyusunan laporan mingguan, bulanan, triwulanan, dan laporan monitoring serta evaluasi sesuai kebutuhan unit kerja

Memberikan pengalaman dalam pengumpulan data, penyusunan tabel pendukung, pengolahan informasi kinerja, dan penyusunan bahan dukung dokumen SAKIP.

Memberikan pengalaman dalam penyusunan bahan paparan menggunakan PowerPoint, visualisasi data kinerja, penyusunan laporan hasil magang, serta penyampaian rekomendasi perbaikan organisasi.