Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.
1500630
CALL CENTERKonsultasi & Aduan (text only)
Perusahaan: 0813-2064-789
Peserta: 0813-2064-787
@Kemnaker
DM
Human Mandiri Indonesia
• Pembuatan dokumen dan pengecekan CV,
• Support interview perekrutan siswa magang,
• Handling online support untuk siswa magang di Jepang,
• Handling bimbingan konseling siswa magang di Indonesia,
• Pengecekan hasil MCU,
• Pengantaran ke Bandara,
• Pekerjaan lain yang dianggap perlu.
1. Pengenalan Perusahaan dan alur kerja. 2. Pengenalan program Ginou Jisshusei dan skema bisnis. 3. Pengenalan dokumen. 4. Pengenalan mitra usaha di Indonesia serta peranannya dalam bisnis perusahaan. 5. Berkomunikasi dengan mitra usaha di Indonesia. 6. Memahami regulasi terkait program Ginou Jisshusei Tujuan : peserta magang mengetahui skema bisnis, alur kerja dan regulasi terkait.
1. Memahami standar format CV dan penulisan yang benar. 2. Memeriksa dan merevisi minimal 40 CV kandidat per minggu agar sesuai format standar. 3. Memahami standar kelayakan Medical Check-Up (MCU) untuk program Ginoujisshuu (fit to work vs un-fit, penyakit menular, tato, buta warna). 2. Audit dokumen MCU, memeriksa lembar hasil MCU kandidat bersama mentor dan mencatat riwayat medis yang membutuhkan penanganan khusus. 4. Simulasi cross-check data fisik (tinggi/berat badan, penglihatan) dengan dokumen CV. Tujuan : Peserta magang mampu melakukan verifikasi awal dokumen kandidat dan mendeteksi diskrepansi data/kesehatan secara mendalam.
1. Melakukan hearing dan konseling berbasis empati terhadap Ginou Jisshusei dengan panggilan/video call berkala untuk mendengar kendala kerja dan kehidupan harian pemagang di Jepang. 2. Menyusunan Laporan Hearing : merekap hasil wawancara pendampingan ke dalam laporan berkala untuk supervisor/pihak manajemen. 3. Membantu memediasi kendala komunikasi sederhana antara ginou jisshusei dan pihak perusahaan di Jepang. 4. Memahami aturan dasar ketenagakerjaan Jepang dan batas kewenangan pendamping. 5. Menerapkan kultur kerja Jepang (HouRenSo - Houkoku, Renraku, Soudan) dan isu umum pemagang (culture shock, kerinduan rumah, adaptasi bahasa). Tujuan : Peserta magang mampu bertindak sebagai jembatan komunikasi (support system) yang solutif bagi pemagang di Jepang.
1. Memahami prosedur check-in penerbangan internasional, regulasi bagasi pesawat, dan dokumen imigrasi bandara. 2. Memahami protokol penanganan kondisi darurat saat hari keberangkatan (keterlambatan, dokumen tertinggal, dll). 3. Pemeriksaan final, memeriksa kembali paspor, visa, tiket pesawat, dan boarding pass seluruh kandidat. 4. Pengantaran Bandara (Field Trip): Diterjunkan langsung ke Bandara (Soekarno-Hatta/bandara setempat) untuk memandu kandidat di area keberangkatan. Tujuan : Peserta magang menguasai SOP pendampingan keberangkatan dan mampu mengelola logistik pemberangkatan tanpa kendala.
1. Memahami alur komunikasi secara berjenjang. 2. Melakukan hearing, merangkum dan menganalisa pokok permasalahan. 3. Melakukan tindakan pencegahan agar masalah tidak semakin membesar. 4. Melaporkan kepada atasan dan memberikan saran tindakan yang perlu dilakukan. Tujuan : Peserta magang mampu mengelola permasalahan dan tidak bertindak diluar kewenangan.
1. Melakukan hearing kedua setelah selesai merangkum dan menganalisa pokok permasalahan yang lalu. 2. Memberikan bimbingan konseling berbasis empati dan regulasi. 3. Melakukan komunikasi dengan pihak keluarga ginou jisshusei dan pihak terkait lainnya. 4. Melaporkan kepada atasan dan memberikan saran tindakan yang perlu dilakukan. Tujuan : Peserta magang mampu mengelola permasalahan dan menjadi support system bagi ginou jisshuei serta tidak bertindak diluar kewenangan.
Jl. Minangkabau Timur No. 17 C, Pasar Manggis, Setiabudi, Jakarta Selatan, DKI Jakarta
Kota Adm. Jakarta Selatan
PT. Human Mandiri Indonesia adalah sekolah Bahasa khusus Bahasa Jepang yang memiliki kantor pusat di Gedung Radiant Utama Group Lantai 4, Jl. Kapten Tendean No. 24, Mampang Prapatan, Jakarta Selatan dan memiliki kantor cabang operasional pelatihan di Manggarai, Jakarta Selatan, dan Pamulang, Tanggerang Selatan. Kami memiliki keahlian dalam mengajar bahasa Jepang sejak tahun 2016, menekankan pada pelatihan percakapan dan menggunakan pendekatan yang berbeda sehingga peserta pelatihan dapat memahami lebih cepat dan melengkapi kemampuan yang sudah ada dalam dirimu sebelumnya. Filosofi kami adalah untuk mendorong passion dan kesempatan peserta pelatihan melalui Pendidikan bahasa Jepang, dengan metode dan pendekatan yang berbeda sehingga membuat lebih cepat memahami dan cepat melengkapi kemampuan yang telah ada sebelumnya. Adapun yang pengajaran dan dan pelayanan yang kami berikan adalah : Bahasa Jepang Budaya dan Tata Krama Jepang Konsultasi dan Bimbingan Program Persiapan Tokutei Ginou (SSW) Program Pencocokan Kerja Tokutei Ginou (SSW)
Biro Umum, Sekretariat Utama (Depok, Jawa Barat)
Kesehatan Gigi dan Mulut, Kesehatan Gigi, Keperawatan Gigi
Rasuna Residence Development
Tata Boga, Perhotelan, Pendidikan Tata Boga, Manajemen Perhotelan dan Pariwisata, Pengelolaan Perhotelan
Win Medika Solusi
Manajemen, Hospitality dan Pariwisata, Administrasi Bisnis
PT. Permata Birama Sakti
Seni Kuliner dan Pengelolaan Jasa Makanan, Tata Boga, Perhotelan, Seni Kuliner, Manajemen Perhotelan, Manajemen Perhotelan dan Pariwisata, Pengelolaan Perhotelan, Manajemen Kuliner, Pendidikan Vokasional Seni Kuliner
Welspro Inspirasi Utama
Fisioterapi
Jakarta Pakar Kardia
Gizi dan Dietetika, Gizi Klinik
