Pengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.
1500630
CALL CENTERKonsultasi & Aduan (text only)
Perusahaan: 0813-2064-789
Peserta: 0813-2064-787
@Kemnaker
DMPengumuman! Cek Eligibilitas Magang Nasional Batch 3 Tahun 2026 Sudah Dibuka. Segera cek status kelayakan Anda melalui akun Maganghub.
1500630
CALL CENTERKonsultasi & Aduan (text only)Perusahaan: 0813-2064-789
Peserta: 0813-2064-787
@Kemnaker
DM
Tempo Inti Media Harian
- Mempelajari budaya dan nilai perusahaan, struktur HR, serta etika konten dan kerahasiaan data
- Memproduksi konten pendek untuk TikTok dan Reels (hook, shooting dengan HP, editing CapCut) dengan target 8-10 video per bulan
- Membantu administrasi HR, mulai dari alur rekrutmen dan screening CV hingga pengelolaan database pelamar di Google Sheets
- Membuat konten rekrutmen dan employer branding
- Meliput dan mendokumentasikan kegiatan internal, termasuk pembuatan after-movie
- Membuat konten storytelling karyawan dan motion graphic dasar, serta menganalisis insight media sosial dan metrik HR dasar
- Membuat video company profile sebagai final project, menyusun SOP dan template content calendar untuk intern berikutnya, lalu mempresentasikannya kepada tim HR
Untuk keperluan proses seleksi, mohon melampirkan CV dan portofolio terbaru dalam satu folder Google Drive dengan akses terbuka (tidak terkunci)
Tema: Kenalan Sama Culture Perusahaan Materi: Company profile, value perusahaan, struktur HR, Do & Don't konten kantor, basic kerahasiaan data HR Praktek: Shadowing HR, tour kantor, kenalan sama tiap divisi, latihan ambil video cinematic kantor Output: 1 video perkenalan "A Day in My Life as HR Intern" + database foto/video kantor yang rapi Target: Paham tone komunikasi perusahaan
Tema: Employer Branding 101 Materi: Tren TikTok/Reels, hook 3 detik pertama, teknik shooting pakai HP, editing CapCut cepat Praktek: Bikin konten ringan: OOTD kantor, isi kulkas kantor, what’s in my desk Output: 8-10 video pendek / bulan (2-3 video seminggu) Target: Konsisten posting & engagement naik
Tema: Konten Rekrutmen + Admin HR Materi: Cara baca JD, cara screening CV, etika rekrutmen, cara kelola filing digital, Google Sheets advance (Vlookup, filter) Praktek: Bikin konten "Tips Interview", "Mitos CV ATS", bantu rekap data pelamar, bantu posting loker Output: 1 series konten rekrutmen (4 video) + laporan database pelamar rapi Target: Ngerti alur rekrutmen end-to-end
Tema: Jadi Humas Internal Materi: Event planning dasar, teknik liputan event, interview karyawan, storytelling Praktek: Liput onboarding karyawan baru, townhall, gathering. Bantu jadi MC / dokumentasi Output: Video after-movie event + foto dokumentasi + bantu bikin sertifikat/undangan Target: Bisa handle event internal dari konten sampai admin
Tema: Naik Level Jadi Creator + Analyst Materi: Storytelling karyawan (employee spotlight), basic motion graphic, cara baca insight TikTok/IG, basic HR metric (turnover, engagement) Praktek: Bikin 1 campaign mini, misal "Kenapa Betah Kerja Disini?" interview 3-5 karyawan Output: 1 campaign video series + laporan insight konten bulananTarget: Bisa bikin konten yang ada strateginya, bukan asal viral
Tema: Meninggalkan Jejak Materi: Personal branding, portofolio building, knowledge transfer Praktek: Bikin 1 Company Profile Video / Video Culture versi dia sebagai final project Output: Video company profile 1-2 menit SOP & Template Content Calendar untuk intern selanjutnya Presentasi akhir ke tim HR Target: Siap kerja full-time & perusahaan punya aset konten permanen
Gedung Tempo Media, Jl. Palmerah Barat No.8, RT.3/RW.5, Grogol Utara, Kec. Kebayoran Lama, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12210
Kota Adm. Jakarta Selatan
Banyak situs berita di Indonesia, tapi mana yang bisa dipercaya? Tempo (www.tempo.co) sebagai pionir portal berita sejak 1995, hadir menjawab kebutuhan itu. Enak dibaca dan bisa dipercaya. Sejak 2008, Tempo.co telah lahir kembali dengan wajah baru dan sajian berita yang berkualitas. Kami berupaya menerapkan standar tinggi jurnalisme dalam meliput peristiwa dan menuliskannya secara tajam, cerdas dan berimbang. Prinsip kami, enak dibaca dan perlu, bahkan jenaka pun bisa. Kami menghadirkan Tempo.co tidak hanya melalui komputer pribadi, tapi juga peranti lain seperti ponsel, BlackBerry, iPhone, iPad dan komputer tablet Android. Aplikasi Tempo.co meraih Silver Award "The Best Mobile Media 2011" dari Asia Digital Media Award 2011. Tempo.co juga menjadi juara dunia dalam kompetisi hackathon media, yang diselenggarakan asosiasi Global Editors Network di Wina, Austria, 17 Juni 2016. Semua itu adalah upaya kami untuk membuat Indonesia lebih baik. Tempo, Untuk Publik, Untuk Republik.
Biro Umum, Sekretariat Utama (Depok, Jawa Barat)
Kesehatan Gigi dan Mulut, Kesehatan Gigi, Keperawatan Gigi
Rasuna Residence Development
Tata Boga, Perhotelan, Pendidikan Tata Boga, Manajemen Perhotelan dan Pariwisata, Pengelolaan Perhotelan
Win Medika Solusi
Manajemen, Hospitality dan Pariwisata, Administrasi Bisnis
PT. Permata Birama Sakti
Seni Kuliner dan Pengelolaan Jasa Makanan, Tata Boga, Perhotelan, Seni Kuliner, Manajemen Perhotelan, Manajemen Perhotelan dan Pariwisata, Pengelolaan Perhotelan, Manajemen Kuliner, Pendidikan Vokasional Seni Kuliner
Welspro Inspirasi Utama
Fisioterapi
Jakarta Pakar Kardia
Gizi dan Dietetika, Gizi Klinik
