HR UI/UX Enhancement Intern

Intern mempelajari dan memahami alur proses bisnis serta kebutuhan sistem internal Human Resource, termasuk identifikasi kebutuhan pengguna (user needs) sebagai dasar dalam pengembangan desain UI/UX yang relevan.

Intern dilatih untuk merancang struktur awal desain melalui pembuatan wireframe dan alur pengguna (user flow), serta mengembangkan prototype sebagai representasi awal sistem UI/UX yang akan digunakan pada sistem internal Human Resource.

Intern dibiasakan untuk memiliki inisiatif dalam menyelesaikan tugas secara mandiri, bersikap teliti (detail-oriented), serta terbuka dalam menerima dan mengimplementasikan feedback sebagai bagian dari proses pembelajaran dan pengembangan diri.

Intern melakukan analisis terhadap studi kasus penerapan UI/UX pada sistem Human Resource Management System (HRMS), guna memahami praktik terbaik (best practices) serta penerapan konsep design thinking dalam konteks nyata.

Intern melakukan penyempurnaan desain secara berkala berdasarkan masukan dari stakeholder, guna memastikan hasil desain sesuai dengan kebutuhan pengguna serta meningkatkan kualitas user experience secara keseluruhan.

Intern mempelajari dan memahami alur proses bisnis serta kebutuhan sistem internal Human Resource, termasuk identifikasi kebutuhan pengguna (user needs) sebagai dasar dalam pengembangan desain UI/UX yang relevan.